Ontwerper IAM

Het voorkomen van identiteitsfraude en alle mogelijke gevolgen die hierbij van dien kunnen zijn? Hedendaags is er heel veel informatie beschikbaar waar vaak ongevraagd en ongezien personen toegang tot kunnen krijgen waar dit zeer ongewenst is. Binnen de Nationale Politie wordt dan ook met onvoorstelbaar veel en uiterst vertrouwelijke informatie gewerkt. Het is van enorm groot belang dat enkel en alleen de juiste personen toegang hebben tot de tot hun toegewezen informatie. Met jouw kennis en ervaring omtrent One Identity ga jij echt impact maken bij de Politie. Je gaat bijdragen aan een veilige omgeving waarin vertrouwelijke informatie alleen bij de juiste perso(o)n(en) terecht komt. 

Dit bieden wij:

  • Een job met purpose – wat is nou mooier dan maatschappelijke impact maken met je werk en de veiligheid binnen onze samenleving bij de Politie
  • Werken met de nieuwste technieken binnen en vakinhoudelijk interessant met realtime data, schaal en hoge rubricering waarin applicaties echt kritisch zijn
  • Flexibiliteit en een goede work/life balance
  • Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden passend bij deze vertrouwensfunctie
  • Zekerheid – data gedreven werken en de OOV-sector is natuurlijk heel vitaal ook in tijden van Corona
  • Investeren in jou met opleiding en ontwikkelingsmogelijkheden
portret_lores

Werken bij Aquemini

Jouw ideale job?

Hallo, ik ben Merijn, recruiter bij Aquemini. Wil je meer weten?
WhatsApp/bel/mail me!

06 319 739 15
recruitment@aquemini.nl

Interesse SOLLICITEER DIRECT

Dit vragen we van jou:

  • Je hebt een One Identity Manager – Implementation Professional certificaat.
  • Je hebt minimaal vijf jaar gedegen en recente werkervaring met One Identity Manager.
  • Je hebt recente werkervaring met en kennis van Password Manager (van OneID).

 

Het is helemaal mooi wanneer je één of meerdere van onderstaande zaken met je meebrengt:

 

  • Je hebt aantoonbare recente werkervaring met en kennis van de IAM processen bij een bedrijf met mimimaal 1000 medewerkers ( Rijksoverheid is een pré).
  • Je hebt recente werkervaring en kennis van IAM processen.
  • Je hebt werkervaring met het uitvoeren van configuratie aanpassingen.
  • Je hebt werkervaring met Privileged Accountmanagement.
  • Je hebt werkervaring met het integreren van IAM processen met PAM processen.
  • Je beschikt over een afgeronde HBO/WO diploma IT/ICT.

 

 

Hier kom je terecht:

Jij gaat werken voor Aquemini op een uitdagende en maatschappelijk impactvolle opdracht bij de Nationale Politie. Hier kom je terecht in team IAM, dit team is als onderdeel van het Productiehuis van de Nationale Politie, geheel verantwoordelijk voor het Identity en Access management van de gehele organisatie.

Dit ga je doen:

Team IAM verzorgt het vaststellen van de ware identiteit van de medewerkers van de Politie tot aan het geautomatiseerd verzorgen van toegang tot de systemen van de organisatie. Hierbij staat team IAM vooraan in de ontwikkelingen op dit gebied. Niet alleen op gebied van ICT systemen, ook fysieke toegang wordt onderdeel van de dienstverlening van IAM. De opgave van het team voor de aankomende jaren is niet mis te verstaan: het geautomatiseerd aansluiten van 200 applicaties op de IAM systemen.

 

Alle ontwikkelingen die daarvoor moet worden uitgevoerd, worden binnen het team uitgevoerd. Jij gaat binnen deze opdracht impact maken met jouw kennis en kunde omtrent IAM. Binnen jouw DevOps team ben je voor alle werkzaamheden verantwoordelijk met de nadruk op ontwikkeling. Afgebakende resultaten zullen voorafgaand aan de start van deze opdracht worden afgesproken.

Dit is handig om te weten:

 

  • De beoogde startdatum ligt rondom 05-09-2022, initieel direct voor een jaar met optie op verlenging
  • Locatie: Rotterdam
  • Gemiddeld 36 uur per week, 4x9u is hierbij bespreekbaar
Werk doen dat ertoe doet. Dat is waar het om draait bij Aquemini. Wij gaan voor opdrachten die de maatschappij veiliger of de wereld beter maken. Daarbij zetten wij net dat stapje extra. Onze mensen zijn geen broekies die zich nog willen bewijzen, zij hebben hun sporen verdiend in de automatisering en willen wat doen wat impact heeft. In de publieke sector, de zorg, op opdrachten bij de politie of de rijksoverheid; projecten die het verschil maken. En natuurlijk doen we dat op het hoogste niveau. Maar dat is voor Aquemini vanzelfsprekend. Wij werken met aandacht aan werk met impact.

Wil jij ook werk doen wat ertoe doet? Reageer en wij nemen binnen 24 uur contact met je op!

portret_lores

Merijn Story
Junior Recruiter

06 319 739 15
recruitment@aquemini.nl

Reageer direct

reCAPTCHA is required.